Entenda os riscos da terceirização integral e descubra práticas essenciais para fortalecer a governança e proteger a reputação da sua Instituição.
O setor de estágios é um dos pilares da empregabilidade estudantil. Ele conecta teoria e prática, fortalece a reputação acadêmica e influencia diretamente a permanência dos alunos. No entanto, a terceirização integral dessa área pode gerar riscos sérios de governança, compliance e reputação para as Instituições de Ensino. Nesta Nota Técnica, reunimos fundamentos legais, riscos mapeados e recomendações práticas para apoiar gestores na tomada de decisão.
• Análise das legislações aplicáveis (Lei do Estágio, LGPD e diretrizes do MEC).
• Principais riscos da terceirização integral: conflito de interesses, perda de governança, lock-in tecnológico e impacto reputacional.
• Checklist de boas práticas de governança em estágios para aplicar na sua Instituição.
• Quadro comparativo entre terceirização integral e modelo neutro de governança.
• Fluxo de governança de dados recomendado para proteger alunos, empresas e a própria IE.
Este conteúdo é voltado para reitores, pró-reitores, diretores acadêmicos, gestores de carreiras e estágios, equipes jurídicas e de compliance de Instituições de Ensino, além de agentes institucionais que buscam fortalecer a relação com empresas e alunos. Ao baixar agora, você evita riscos jurídicos e regulatórios, reforça a autonomia e a governança da sua Instituição e ainda tem em mãos um guia prático para embasar decisões estratégicas sobre estágios.